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Vom Kollegen zur Führungskraft

Wer in seinem Unternehmen in eine Führungsposition aufsteigt, steht vor einer großen Herausforderung. Es müssen jetzt Mitarbeiter geführt werden, die möglich-erweise vorher Kollegen waren. Das kann Probleme und Spannungen hervorrufen.

ZIELGRUPPEN
Nachwuchsführungskräfte, Mitarbeiter aller Branchen, die in Kürze eine Führungsaufgabe übernehmen wollen bzw. übernommen haben.

SEMINARZIEL
In diesem Seminar lernen Sie praxisbezogen den erfolgreichen Einsatz von Führungsinstrumenten wie Delegieren, Lob & Kritik sowie Beurteilungsge-spräche. Des Weiteren lernen Sie Kommunikationstechniken und Strategien zur Konfliktbewältigung, um daraus Ihren eigenen persönlichen Führungsstil zu entwickeln.